8th Pay Commission 2023: केंद्रीय कर्मचारियों की ओर से लंबे समय से 8वें वेतन आयोग को लागू करने की मांग की जा रही है, इसके लिए केंद्रीय कर्मचारी संघ ने समय-समय पर धरना भी दिया है। लेकिन सरकार की ओर से इस पर अभी तक कोई रोक नहीं लगाई गई है. 25 जुलाई को केंद्रीय मंत्री पंकज चौधरी ने राज्यसभा में कहा था कि सरकार अभी इस पर कोई कदम नहीं उठा रही है लेकिन आने वाले समय में कुछ उचित कदम उठाए जाएंगे। यह मामला अभी भी विचाराधीन है और जल्द से जल्द उचित कार्रवाई की जाएगी। फिलहाल जनवरी 2024 से डीए और डीआर में 50% की बढ़ोतरी का अनुमान है।
आप जानते ही होंगे कि वेतन आयोग की समीक्षा हर 10 साल में की जाती है, जिसके बाद वेतन आयोग का गठन किया जाता है। इस हिसाब से 2023 में 8वें वेतन आयोग का गठन होना था, लेकिन सरकार की ओर से इस पर कोई स्टैंड नहीं लिया गया। लेकिन कयास लगाए जा रहे हैं कि 2024 में होने वाले आम लोकसभा चुनाव को ध्यान में रखते हुए आठवें वेतन आयोग का गठन किया जा सकता है, केंद्रीय कर्मचारी संघ भी समय-समय पर 8वें वेतन आयोग की मांग करता है, लेकिन देखना होगा कि सरकार इस पर क्या उचित कदम उठाती है।
8th Pay Commission
सातवें वेतन आयोग का गठन 2013 में किया गया था और हर 10 साल में समीक्षा के बाद इसका गठन किया जाता है। लेकिन ऐसे में 2023 में आठवें वेतन आयोग के गठन की संभावना जताई जा रही थी। लेकिन सरकार की ओर से इस पर कोई स्टैंड नहीं लिया गया है, इसलिए कयास लगाए जा रहे हैं कि 2024 में आठवें वेतन आयोग का गठन किया जा सकता है क्योंकि 2024 में देश में आम चुनाव होने हैं, ऐसे में कयास लगाए जा रहे हैं कि 2024 में आठवां वेतन आयोग बन सकता है।
आठवां वेतन आयोग लागू होने के बाद कर्मचारियों की न्यूनतम सैलरी 26000 प्रति माह हो जाएगी। आठवां वेतन आयोग लागू होने के बाद केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनभोगियों की सैलरी में 44 फीसदी तक की बढ़ोतरी की उम्मीद है।
8वें वेतन आयोग कब लागू होगा?
आठवां वेतन आयोग 2024 की शुरुआत में लागू होने की संभावना है, लेकिन सरकार की ओर से अभी तक कोई प्रतिक्रिया नहीं आई है। केंद्रीय कर्मचारी कई बार सरकार से 8वें वेतन आयोग को लागू करने की मांग कर चुके हैं, लेकिन सरकार इस पर कोई स्टैंड नहीं ले रही है।
केंद्रीय मंत्री पंकज चौधरी द्वारा राज्यसभा में 8वें वेतन आयोग पर चर्चा में बताया गया कि 8वें वेतन आयोग के गठन पर सरकार की ओर से कोई योजना नहीं बनाई गई है। कयास लगाए जा रहे हैं कि 2024 में होने वाले आम चुनाव को ध्यान में रखते हुए सरकार की ओर से 2024 की शुरुआत में 8वें वेतन आयोग का गठन किया जा सकता है।
8वें वेतन आयोग लागू होने पर कितना वेतन बढ़ेगा?
8वें वेतन आयोग के लागू होने के बाद केंद्रीय कर्मचारियों की न्यूनतम मासिक सैलरी 26000 रुपये प्रति माह हो जाएगी। सातवें वेतन आयोग के मुताबिक केंद्रीय कर्मचारियों की न्यूनतम सैलरी 18000 रुपये प्रति माह है, जो आठवें वेतन आयोग के लागू होने के बाद बढ़कर 44% हो जाएगी, जिसके बाद केंद्रीय कर्मचारियों की न्यूनतम सैलरी कम से कम 26000 रुपये प्रति माह हो जाएगी।
केंद्रीय कर्मचारी लंबे समय से आठवें वेतन आयोग को लागू करने की मांग कर रहे हैं। लेकिन सरकार की ओर से इस पर कोई उचित कदम नहीं उठाया गया है, लेकिन कयास लगाए जा रहे हैं कि 2024 की शुरुआत में आठवें वेतन आयोग के गठन से जुड़े कुछ अहम कदम उठाए जा सकते हैं। कयास लगाए जा रहे हैं कि 2024 में आठवें वेतन आयोग का गठन हो सकता है।
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निष्कर्ष – 8th Pay Commission 2023
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